Professions au masculin et au féminin

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Le choix d’un cursus scolaire et plus tard d’une profession, est certes marqué par les « goûts » de la personne, mais très souvent aussi par la notion de genre.

 Le fait que l’on soit fille ou garçon va donc influencer ces choix.

 Les femmes s’engageant dans des métiers masculins, se situent en rupture avec l’image que la société leur attribue par le biais des stéréotypes.

En effet, en choisissant des formations à dominante masculine, la simple assimilation de connaissances ne suffit pas. Ces femmes doivent s’adapter à un environnement dont les codes diffèrent des stéréotypes féminins.

 QU’EST-CE QUI FAIT QUE LE SEXE DETERMINE LE CHOIX D’UN METIER ?

 Dans le choix des métiers ? il existe des attitudes ou stéréotypes qui exigent un classement des métiers par rapport à la convenance au sexe. Dans certains milieux africains, l’image d’un homme infirmier-accoucheur est mal perçue. De même qu’une femme maçon est considérée comme un être pervers qui ne joue pas le rôle qui est le sien. Il en va ainsi dans les régions islamisées par tradition où le rôle de la femme se réduit en général à s’occuper des enfants, à faire des travaux champêtres et à se mettre au service du mari. C’est pour cette raison que l’on a estimé dans ces sociétés que la formation des garçons est avantageuse, donc plus valorisée que celle des filles qui sont destinées à être sous la domination des hommes. Par conséquent, l’homme doit toujours faire mieux que la femme, lui futur chef de famille.

 Cela revient à dire que le  garçon mieux formé exercera toujours des métiers de qualité, par contre la fille moins formée exercera toujours des métiers subalternes.

 Beaucoup de domaines professionnels restent encore marqués par leur orientation plutôt féminine ou masculine. Le social, les soins corporels, le commerce de détail sont traditionnellement des domaines féminins, alors que dans la technique ou la construction, les hommes excellent.

 En règle générale, les métiers sont tous mixtes, mais dans la pratique ils sont sexués. Parce qu’on attend des hommes dynamisme, force physique, endurance et stratégie, et des femmes délicatesse, altruisme et rigueur. A eux les activités de commandement et exigeant de la technique, à elles les activités de service, de soin et de bien-être. Lire tout l'article

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Evènements

Nos coordonnées

COSUP Yaoundé

Situé en face du Lycée de Ngoa-Ekéllé, à côté de l'Annexe de l'Université de Yaoundé I

Téléphone: +237 222 23 41 42

E-mail:  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Site web: http://www.orientation.cm

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COSUP Douala

Situé à côté de la poste de Bonajo, face de la délégation régionale MINPROF & MINAS

Téléphone: +237 233 42 32 24

E-mail:  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Site web: http://www.orientation.cm

 

Annonces

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
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OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
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OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
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AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

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Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
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AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
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OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
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OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
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OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

Pour tout contact, Veuillez faire parvenir vos CV et lettre de motivation à l'adresse suviante: management.globus@yahoo.com

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CALENDRIER DES ATELIERS DU COSUP 2017

Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
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OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
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OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
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AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

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Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
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AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
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OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
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OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
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OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

Pour tout contact, Veuillez faire parvenir vos CV et lettre de motivation à l'adresse suviante: management.globus@yahoo.com

Link

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CALENDRIER DES ATELIERS DU COSUP 2017

Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
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OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
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OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
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AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

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Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
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AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
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OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
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OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
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OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

Pour tout contact, Veuillez faire parvenir vos CV et lettre de motivation à l'adresse suviante: management.globus@yahoo.com

Link

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CALENDRIER DES ATELIERS DU COSUP 2017

Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
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OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
_______________________________________

OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
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AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

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Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
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AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
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OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
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OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
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OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

Pour tout contact, Veuillez faire parvenir vos CV et lettre de motivation à l'adresse suviante: management.globus@yahoo.com

Link

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CALENDRIER DES ATELIERS DU COSUP 2017

Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
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OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
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OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
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AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

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Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
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AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
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OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
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OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
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OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

Pour tout contact, Veuillez faire parvenir vos CV et lettre de motivation à l'adresse suviante: management.globus@yahoo.com

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CALENDRIER DES ATELIERS DU COSUP 2017

Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
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OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
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OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
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AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

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Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
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AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
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OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
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OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
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OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

Pour tout contact, Veuillez faire parvenir vos CV et lettre de motivation à l'adresse suviante: management.globus@yahoo.com

Link

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CALENDRIER DES ATELIERS DU COSUP 2017

Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
_______________________________________

OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
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OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
_______________________________________

AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

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Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
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AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
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OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
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OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
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OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

Pour tout contact, Veuillez faire parvenir vos CV et lettre de motivation à l'adresse suviante: management.globus@yahoo.com

Link

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CALENDRIER DES ATELIERS DU COSUP 2017

Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

RECRUTEMENT SPECIAL A L'ENAM

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative informe le public que, suite aux très hautes instructions du Président de la République prescrites dans le cadre de la résolution des préoccupations exprimées par certains avocats anglophones, deux concours pour le recrutement spécial de cinquante (50) auditeurs de jusitice et de trente (30) élèves greffiers d'expression anglaise à la division de la magistrature et des greffes de l'Ecole nationale d'administration et de magistrature (ENAM), ont été ouverts au titre de l'année académique 2017/2018.
Les arrêtés portant ouverture desdits concours peuvent être consultés dans les services centraux et dans les services déconcentrés du MINFOPRA, ainsi que sur le site dudit ministère (http://www.minfopra.gov.cm).
Les candidats à ce recrutement spécial composeront exclusivement en anglais lors des épreuves écrites qui se dérouleront dans les chefs-lieux des régions du Centre, du Nord, du Nord-Ouest et du Sud-Ouest.
Par ailleurs, comme à l'accoutumée, des concours classiques concernant la division de la magistrature et des greffes, la division administrative ainsi que la division des régies financières de l'ENAM seront également ouverts dans les prochains jours.

(e) ANGOUING Michel Ange

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CONCOURS D'ENTREE DANS LES CENTRES DE FORMATION PROFESSIONNELLE D'EXCELLENCE (CFPE) DE DOUALA, LIMBE ET SANGMELIMA

MESDAMES ET MESSIEURS PAR COMMUNIQUE RADIO-PRESSE N°031/MINEFOP/SG/DFOP/SDECC/SOEC DU 27 AVRIL 2017 LE MINISTRE DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE A PROROGE LA DATE DU CONCOURS D'ENTREE AU CYCLE DE FORMATION DES TECHNICIENS SPECIALISES DANS LES C.F.P.E DOUALA,LIMBE ET SANGMELIMA AU VENDREDI 23 JUIN 2017 SUR DEMANDE DU PUBLIC.
LA NOUVELLE DATE LIMITE DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE EST FIXEE AU 26 MAI 2017.
L'OPPORTUNITE EST DONNEE AUX JEUNES CAMEROUNAIS ET ETRANGERS DES DEUX SEXES AGES D'AU MOINS 17 ANS ET TITULAIRES D'UN BACCALAUREAT TOUTES SERIES CONFONDUES OU TOUT DIPLOME RECONNU EQUIVALENT DE PRENDRE PART A CE CONCOURS ET DE SUIVRE UNE FORMATION PROFESSIONNELLE QUALIFIANTE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE REUSSIE
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OFFRE D'EMPLOI

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:

Un/e Assistant/e au Chef de Sous-Délégation (H/F)

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Responsabilités principales :

Contribue à l'analyse de la Sous-Délégation sur la situation politique, socio-économique, humanitaire et sécuritaire prévalant dans la zone du Lac Tchad en général, dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun et dans les localités voisines de l'Etat de Borno au Nigeria en particulier ;
Contribue à l'identification des problématiques humanitaires ou besoins prioritaires des populations, notamment ceux liés aux situations de violence ou de conflit ;
Appuie la mise en place et contribue à l'entretien du réseau d'interlocuteurs (networking) au sein des autorités religieuses et communautaires ainsi que les acteurs humanitaires et de développement ;
Est associé à la définition des stratégies opérationnelles, à l'identification et à la planification des programmes Prévention auprès des acteurs d'influence dans la région de l'Extrême-Nord ainsi qu'à leur évaluation ;
Contribue à la rédaction des rapports réguliers (rapport d'activités, mise à jour sécuritaire etc.) ;
Responsable de la mise à jour du tableau des incidents et de la liste des interlocuteurs ;
Traduit divers documents des langues locales (fulfulde et haoussa) au français et vice versa ;
Fournit à la Sous-Délégation, analyses, conseils et soutien dans le but d'alimenter la réflexion et les stratégies de mise en œuvre des programmes dans l'Extrême-Nord (soutien aux départements opérationnels).

Formation minimum requise et expérience professionnelle :

Formation académique au minimum (BAC+3) ;
2 à 3 ans d'expériences dans une fonction similaire ;
Très bonne connaissance de la langue française (écrite et parlée) ainsi que de langues en vigueur dans l'Extrême-Nord ;
Bonne connaissance de l'anglais ;
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word, PowerPoint, Excel, messagerie) ;
Capacité de travailler de façon indépendante, sens de l'organisation ;
Sens de la confidentialité et gestion de la sécurité.
Esprit d'équipe et de solidarité ;
Capacité d'analyse économique et politique ;
Disponibilité pour des heures de travail irrégulières et des déplacements sur le terrain pour des missions prolongées (flexibilité).

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à KOUSSERI

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Assistant CSD + NOM + Prénom

Dernier délai : Mardi, 30 mai 2017 à 17 heures 00

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR Jusqu'au 30 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.

APPEL A CANDIDATURES AU POSTE DE COMPTABLE/ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES AU CICR

La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) pour le poste ci-après:

Un(e) Comptable / Assistant(e) Ressources Humaines

(Pour une durée de 12 mois renouvelable)

Description de la fonction :

Comptabilité

Responsable de la bonne tenue des livres comptables et contrôles de qualité sous sa responsabilité
Correspond directement avec la délégation pour améliorer la comptabilité
Attribue les dépenses aux comptes correspondants, consulte les documents de référence ou le Responsable financier en cas de question, pour s'assurer de l'exactitude d'attribution
Contrôle les justificatifs (factures, reçus, etc.) provenant des sous-délégations en vérifiant l'exactitude des imputations et en utilisant les entrées standards de CICR dans la comptabilité
Imprime les documents nécessaires au "contrôle de caisse journalier" puis remet ceux-ci ainsi que les justificatifs saisis au Responsable financier
Fait le classement des documents comptables issus du logiciel comptable SUNSystems
Suit les autorisations des dépenses dans SUNSystems pour les livres comptables sous sa responsabilité
Réconcilie les comptes bancaires d'après les relevés de comptes
Réconcilie les comptes de transfert
Organise et maintient le classement des documents
Assure le suivi du remboursement de la TVA
Assiste dans les différentes tâches administratives : courrier, contrôle, recherche d'informations, etc.

Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines à Maroua en collaboration avec la délégation Yaoundé
Supporte le processus de recrutement
Fait l'archivage des documents ressources humaines, fait le suivi des dossiers sécurité sociale
Coordonne les absences, les congés, les heures supplémentaires et les compensations
Coordonne les formations organisé par MRO et appuie les autres formations CICR
Gestion des dépenses médicales

Exigences du poste :

BAC+2 – BTS en comptabilité, gestion d'entreprise
4 ans d'expérience dans une fonction similaire
Très bonnes connaissances de la langue française (écrite et parlée)
Bonne connaissance de la langue anglaise
La connaissance de la langue Fufuldé ou une autre langue locale à Maroua est un atout
Très bonnes connaissances des outils informatiques (Word et Excel absolument)
Sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités, capacité de travailler de façon autonome et en équipe
Capacité d'analyse, personne méthodique, rigoureuse, à l'aise avec les chiffres

Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

Veuillez adresser votre candidature, munie d'un CV complet et d'une lettre de motivation par email à yao_recrutement_services@icrc.org

ou par courrier à l'attention de

Administrateur du CICR, Boulevard de l'URSS, derrière l'ambassade de Russie,

B.P. 6157. Tél : 222 20 58 59 / 699 41 59 45

CICR MAROUA, Quartier OURO-TCHEDE, Carrefour PARRA - derrière le collège SABIL,

Maroua – Cameroun, Tel : 00237 222 292 006

Administrateur du CICR, Quartier Résidentiel, Rue Commissariat Central, Carrefour Douane, face Office Céréalier, Kousseri B.P. 6157. Tél : 693898764

Mentionnez sur l'enveloppe ou à l'objet du mail : Comptable + NOM + Prénom

Dernier délai : Jeudi, 25 mai 2017 à 17 heures

Seuls les candidats sélectionnés pour les entretiens seront contactés. Les dossiers non retenus pourront être retirés au CICR jusqu'au 15 juin 2017. Après cette date, ils seront détruits.
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OFFRE D'EMPLOI: Assistant de Direction

Une importante société de la place recherche pour les besoins de ses services 01 Assistante de Direction.

Missions :

Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique: courrier, comptes rendus, classement et archivage ;
Assurer l'accueil téléphonique...

Profil:

Diplôme requis: BAC/BAC +2 secrétariat bureautique
Être âgée de 18 à 30 ans, de nationalité camerounais de sexe féminin
Résider dans la ville de Douala 5e
S'exprimer parfaitement en français et en anglais
Être de bonne présentation physique, disponible, éloquente, ponctuelle, accueillante
Avoir une forte capacité de travail sous pression
Maîtrise de l'outil informatique: WORD, EXCEL, POWERPOINT 2007, 2010, réseau sociaux facebook, WhatsApp,
Expérience professionnelle exigée : 06 mois

Les candidats résidant à Douala 5ème peuvent se manifester en nous envoyant leur CV (avec photo) + lettre de motivation

A l'adresse: capelli.optique@yahoo.fr
A la direction : sis à 50 m du terminus AKWA-NORD Douala

Contacts : 675 26 89 81 / 693 12 46 34

Délai dépôt de candidature: 03 juin 2017 à 18h00
_______________________________________

AVIS DE RECRUTEMENT

LE LYCEE FRANÇAIS DOMINIQUE SAVIO RECRUTE POUR L'ANNEE SCOLAIRE 2017-2018

1 GESTIONNAIRE D'EQUIPEMENTS SPORTIF

CDD LOCAL 40H/HEBDO

ACTIVITES PRINCIPALES :

Elaboration des conventions d'occupation temporaire des locaux.
Gestion et surveillance des installations sportives du lycée français Dominique Savio constituées du gymnase, de la piscine, du terrain de sport, de la piste d'athlétisme.
Accueil et accompagnement des utilisateurs dans le cadre des activités périscolaires et de celles autorisées en dehors des périodes réservées aux activités scolaires dans le cadre de convention de mise à disposition de locaux.
Gestion du planning d'occupation des installations :

Des activités périscolaires comprenant l'Association Sportive (AS), le Foyer Socio-éducatif (FSE), la Maison des Lycéens (MDL) et la Coopérative Scolaire de l'école primaire.
Des autres activités extra-scolaires autorisées par convention.

CADRE D'EMPLOI :

Personnel administratif
Catégorie X de la grille APE des personnels administratifs
Convention collective du commerce
Formation : Bac+2
Temps de travail annualisé de 1 880 heures/année (moyenne hebdomadaire de 40 heures).
Bonne connaissance du système scolaire français

COMPETENCES :

Savoir :

avoir le sens de l'organisation et du contact.
Constituer un réseau de partenaires.
Avoir une affinité particulière pour un, voire plusieurs sports.
Concevoir des projets.
Connaître les règles de sécurité applicables dans un établissement recevant du public.
Faire preuve d'initiative, d'autonomie et de rigueur.

Savoir-faire / Savoir-être :

Accueillir le public avec amabilité
Sens du relationnel avec les usagers
Capacité à travailler en équipe.
Comprendre une demande et orienter les utilisateurs.
Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs.
Respecter la ponctualité.
Respecter la confidentialité.

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES :

Lettre de motivation à l'attention du Proviseur,
CV,
Copies certifiées conformes des diplômes,
Tous documents justifiant de l'expérience professionnelle

DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées des pièces justificatives nécessaires devront être déposées, tous les matins au secrétariat de direction du lycée français Dominique Savio,

ENTRE LE MARDI 09 MAI ET LE VENDREDI 19 MAI 2017 à 12H00, date et heure limites.

-----------------------------------------------------------------------------

Etablissement conventionné par le ministère français de l'Education nationale

Quartier Koumassi - B.P. 1007 | Douala – Cameroun | Tél. : 00 (237) 233.42.74.82 | 00 (237) 233.42.25.46

secretariat.lycee@saviodouala.org | www.lyceesaviodouala.org
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LA GIZ RECRUTE
* Deux (2) Conseillers Techniques planification et suivi évaluation pour son programme d'appui au développement rural à Yaoundé et Garoua

Profil:
- Bac+5 en économie, droit, science politique, sociologie ou ingénierie de l'information et de la communication;
- au moins 5 ans d'expérience professionnelle à un poste similaire;
- qualités prouvées de rédaction et de conception;
- excellentes capacités de gestion et d'organisation;
- très bonne connaissance pratique de l'utilisation des TIC ainsi que des applications informatiques;
- maîtrise de la langue française; bonnes notions des langues anglaise et allemande (exigés);
- excellentes capacités de gestion et d'organisation du travail.
Délai de recevabilité des dossiers: 25 mai 2017 à 16h.
Lieu de dépôt de candidatures: les plis contenant les dossiers complets (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, références) seront à l'intérieur d'une enveloppe extérieure anonyme portant l'adresse "Bureau Régional GIZ à Yaoundé" avec mention"Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) Technique Suivi Evaluation pour le programme d'apppui au développement rural" en précisant la ville de son choix et devront être déposés à l'adresse suivante: Bureau Régional GIZ à yaoundé sis au Quartier Bastos derrière l'Ambassade de Russie ou à l'adresse giz-kamerun@giz.de
Pour plus d'informations sur la description des tâches, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.14
____________________________________

AVIS DE VACANCES DE POSTES

IMC Cameroun recherche pour les besoins de son programme d'urgence d'assistance aux réfugiés Centrafricains et Nigérians et d'appui aux districts de santé de Kousseri et de Mokolo:
* un Epidémiologiste pour l'Extrême-Nord;
* quatre assistants au programme pour l'Extrême-Nord;
* un Chargé de suivi évaluation de projet assistant.
Délai de recevabilité des dossiers: 24 mai 2017 à 17 heures.
Pour plus d'informations sur le profil et la composition des dossiers, voir Cameroon Tribune du 18 mai 2017, P.47
_____________________________________

OFFRE D'EMPLOI
La SODEAC (Société de Développement Agronomique Cameroun) recrute un Technico-Commercial (Agronome) spécialisé dans la vente de produits chimiques pour l'agriculture.
Les candidats(es) intéressés(es)sont priés(es) de faire parvenir leurs dossiers (lettre de motivation, CV, photocopies des diplômes)à l'adresse suivante: sodeac.cameroun@gmail.com au plus tard le 31 mai 2017.
_______________________________________

OFFRE D'EMPLOI

Chococam recherche Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks
Recrutement Offres d'emplois Douala, Littoral, Cameroun
(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Magasinier Produits Finis En Charge Des Stocks

Direction / Département / Service: Direction Financière/CSLL

Superieur Hierarchique: Responsable Magasin Produits Finis

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous le contrôle du Responsable magasin PF :
Faire l'inventaire des produits finis en provenance de l'usine.
Veiller au rangement et à la propreté du MPF.
Préparer les livraisons
Veiller à l'embarquement des commandes
Préparer les inventaires de période
Rendre compte au Responsable des magasins

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Assurer la réception physique des produits finis provenance de la production conformément à la procédure en vigueur.
Tenir à jour le dossier de réception des produits finis
Assurer le retour physique en production des stocks non conformes suivant la procédure en vigueur.
Tenir à jour les dossiers de retour en production
Mise à jour du registre et suivi du traitement interne des plaintes clients
Identification et suivi physique des retours de produits clients
Assurer la tenue des stocks physiques en respectant le FIFO
Tenir à jour les fiches de stock.
Faire un inventaire hebdomadaire du stock physique avec compte rendu et justificatifs des écarts éventuels à la hiérarchie.
Veiller au marquage des stocks (obsolète, date de production,…).
S'assurer que le plan de rangement du magasin PF est respecté
Exécuter toutes les autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou diplôme équivalent
3 ans minimum comme magasinier.

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données
Bon Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Bonne résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge.

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES : 29 Mai 2017

Gilbert ODZO

Directeur Des Ressources Humaines

CONCOURS OUVERTS AU MINISTERE DE LA JUSTICE

* 25 Intendants des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 60 Gardiens-Chefs des Prisons. Dates concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 20 Administrateus des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017;

* 190 Gardiens des Prisons. Dates de concours: 12, 13, 14, 15, 17 et 18 juin 2017. Délai de dépôt des dossiers: 12 mai 2017.

Pour plus d'informations, consulter le Cameroon Tribune N° 11306/7504 du 15 mars 2017.

OFFRE D'EMPLOI:CHOCOCAM RECRUTE

(Interne/Externe)

Intitulé de Poste: Comptable Clients/AR Accountant

Direction / Département / Service: Direction Financière/Comptabilité

Superieur Hierarchique: GL Manager

Grade/Categorie : 07/08

Nombre de postes: 01

Lieu d'affectation: Douala

Contrat: Permanent

MISSION DU POSTE:

Sous la supervision du GL Manager, le AR Accountant est principalement chargé de :
Gérer les comptes clients
Justifier les soldes des comptes clients
Participer au recouvrement des créances clients.

ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES:
Comptabiliser les règlements dans les comptes clients
Rapprocher mensuellement les titres de paiement en portefeuille avec la trésorerie et avec la comptabilité générale,
Lettrer les comptes clients (allouer les règlements aux factures)
Analyser et régulariser les comptes d'attente clients (419XXX) relatifs aux avances sur le règlement des factures et/ou les règlements non affectés à des factures,
Analyser mensuellement les comptes clients,
Informer la hiérarchie de l'existence de toute créance impayée au-delà des délais fixés par les conditions générales de ventes et prise en compte éventuelle dans les procédures de dotations de provision pour créances douteuses (édition mensuelle de la balance âgée)
Calculer et faire payer les remises, rabais et ristournes aux clients dans les délais définis,
Etablir la situation mensuelle et cumulée des règlements clients et la transmettre à la hiérarchie,
Editer mensuellement les relevés de compte à transmettre aux clients via la direction commerciale,
Réconcilier les soldes des comptes clients au minimum une fois par an,
Produire les rapports mensuels de concordance entre la balance auxiliaire client et le solde client de la balance générale,
Etablir les notes de crédit ou notes de débit des clients,
Archiver les documents relatifs aux avoirs clients (RMA),
Saisir les opérations de Caisse
Refacturer aux clients les frais liés aux livraisons des produits (transport, assurance, fret, mis à FOB etc.),
Etablir les attestations de chiffre d'affaires, remises, ristournes, et autres avantages accordés aux clients,
Procéder aux réconciliations contradictoires mensuelles des comptes inter compagnie
Transmettre aux divers services les documents ou informations nécessaires à l'établissement des arrêtés
Imputer et comptabiliser les pièces de caisse
Participer, en cas de besoin, aux inventaires physiques des stocks, immobilisations, valeurs, etc.
Participer aux travaux d'arrêtés comptables périodiques
Procéder aux travaux de clôture périodique du module clients
Participer aux contrôles fiscaux périodiques
Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:
BTS ou DUT Finance et Comptabilité
1 an minimum à un poste similaire

COMPETENCES REQUISES:
Bonne connaissance des activités de la société.
Connaissances fiscales, comptables et informatiques notamment le traitement de texte, les tableurs, les bases de données (ERP, Excel…)
Bonne connaissance du Logiciel Oracle
Esprit d'analyse

APTITUDES & ATTITUDES PARTICULIERES
Résistance au stress
Respect des délais, rigueur, efficacité
Intégrité et discrétion
Esprit d'équipe
Bilinguisme (Anglais/Français).

Chococam Tiger Brands, certifiée ISO 9001 :2008, accorde la priorité à la méritocratie et à l'inclusion ; et de ce fait, ne saurait appliquer quelque discrimination injustifiée que ce soit en matière de recrutement, de formation, de développement de carrière et de promotion en fonction de la race, de la couleur, de l'origine ethnique, du sexe, de l'état matrimonial, du handicap, de la religion ou de la croyance et de l'âge

Les candidats intéressés devront postuler en mentionnant en objet l'intitulé du poste publié.

SOUMISSION DE CANDIDATURE
Toutes les candidatures doivent être envoyées par la boite mail ci-après: Chococam.Recruit@tigerbrands.com. Il est recommandé aux candidats de télécharger leurs lettres de motivation et cvs sous format non éditable.

Les Candidatures Féminines sont hautement encouragées

DELAI DE RECEVABILITE DES CANDIDATURES 29 Mai 2017

Gilbert ODZO Directeur

Des Ressources Humaines
_______________________________________

OFFRE D'EMPLOI

GLOBUS TRADING MANAGEMENT recherche pour ses services (02) Technico-commerciaux en Génie civil (Bâtiment) et dotés d'au moins 03 années d'expérience.

Les candidats doivent être titulaires d'un Bac +2 (minimum) et avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint etc..) et des outils de gestion commerciale.

Autres qualités requises :

Parfaite connaissance du français et connaissance acceptable de l'anglais.
Etre en mesure de travailler sous pression et disposer d'une bonne intégrité professionnelle.
Disponibilité immédiate souhaitée. Résider de préférence dans la ville de Yaoundé.

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Dans le souci constant de satisfaire ses usagers et de répondre à leurs attentes, le COSUP propose pour le compte de l’année 2017 des moments d’échanges, de causeries éducatives sur les thèmes ci-après.
Vous pouvez dès maintenant vous inscrire gratuitement à ces ateliers à l’espace accueil et renseignements du COSUP ou par mail à cosupyaounde@gmail.com ou gwoal@yahoo.fr

1. Comment bien choisir sa formation professionnelle : les bons critères: Mercredi 29 Mars 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
2. La recherche d’emploi : Un processus dynamique et logique: Mercredi, 26 Avril 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
3. Comment bien préparer son examen: Mercredi 10 Mai 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
4. Career planning and its importance: Mercredi, 28 Juin 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
5. Identification de ses qualités et renforcement de la confiance en soi dans la recherche de l’emploi: Mercredi, 27 Septembre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP;
6. Quelles qualifications développées pour être compétitif sur le marché de l’emploi, Mercredi, 18 Octobre 2017 de 13h à 15h30 au COSUP.

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